受講者9割が職場のストレス半減を実感した
「社内コミュニケーションの専門家」
20代半ばまでで、トラブルを起こしつづけ3回転職。職場を転々とする。
その経験から、コミュニケーションを一から見直し、1日5時間を超える勉強を開始。
人生ががらりと変わる。
エンジニアの派遣会社時代には、「無断欠勤をくりかえす派遣社員を自宅で説得する」など、
社内コミュニケーションを強化することで、派遣社員
の定着率が向上。
クライアントの絶大な支持を得る。その結果、
全国表彰4回。全国34拠点で契約数全国1位を獲得。
社員を定着させてきた社内コミュニケーションのノウハウ広めるべく、株式会社TEAM-IN(チームイン)を立ち上げる。上場企業をふくめ、4,500回以上の指導実績をもつ。
1on1面談、10分フィードバックなどコミュニケーションツールを駆使し、表面的な内容にとどまらず、社内に入り込み改革をする手法で退職率がわずか1年で7割改善。
メソッド導入後
「職場にいることが100倍楽になった」「わずか3ヶ月で成果が大いにあった」
など、称賛の声が絶えない。
モットーは「やれることを粛々とする」
■講演(出前授業実績)
・神奈川工科大学(神奈川)
・千葉県中小企業家同友会(四街道支部)
・千葉県中小企業家同友会(千葉中央支部)
・鵠沼中学校(神奈川)
・自由が丘学園(東京都)
■取引先
・製造業(上場企業系列)
・人材派遣会社
・営業研修(上場企業系列)
・電力会社(元上場企業)
トレーナーズ運営事務局
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