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太田哲二

組織開発コンサルタント

グローバル人材に求められる要件とは 人材育成のフレームワーク・モチベーションマネジメント リーダーシップ・パイプライン レジリエンス(困難を乗り...

永井隆雄

組織人事コンサルタント

(1)人材の選抜と登用抜擢の仕方、適正配置 (2)事業戦略に適合した組織デザイン (3)人事処遇制度(賃金、退職金、等級制等)の策定 (4)メンタル...

森本登志男

キャリアシフト株式会社 代表取締役

テレワークで働き方が変わる、経営が好転する、地域が活性化する テレワークとは? 働き方改革最新事情と導入のコツ 短期間・低予算で街に大きな活力を...

伊藤啓介

代表取締役

本当の幸せのある成功 ー目標達成と人間関係の両立ー ビジョン実現型人事評価制度の実践とその効果 中小企業のデジタル推進

松田大助

すみしあケア株式会社 代表取締役

・ビジネスパーソンのキャリアづくり ・個人事業主・経営者の人生設計からの経営戦略 ・組織づくり・チームビルディング

橋爪 宏明

一級ファイナンシャルプランニング技能士

知らないと一億円以上損をする保険の知識

鈴木 比砂江

ビジューライフ代表

「マクドナルドで学んだ“お客様満足度を高めるために1分間でできること”」 マクドナルドはどのお店に行っても同じ商品を受けられます。でも、接客力を高...

大高弘之

アチーブメント株式会社 チーフトレーナー

成田直人

株式会社FamilySmile 代表取締役

売れ続ける人と売れない人の決定的な違いとは 「客単価=顧客満足度」を理解すれば売上は上がる 目の前のお客様に尽くすということ 就活で選ばれる人選...

佐藤満

元日本GM社長、元VW-AUDI日本社長

「壁をやぶる発想法」「経営におけるリーダーッシップ」 「売り上げは元気、利益は自信、シェアーはお客様の信頼野量」 「他人環境責任論から原因自分...

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